Другие новости
Москва отметила 90-летие Юрия Лужкова историческим ралли и выставкой ретроавтомобилей
Управленческая модель Красной Поляны обеспечивает рост ключевых показателей кластера
Выход на банковский рынок Турции стал важной вехой для Freedom Holding Corp.
Онлайн-конкуренция заставляет классические казино пересматривать маркетинг
Креативным хабом для дизайнеров и архитекторов становится ТК «Каширский Двор»
Работодатели назвали преимущества начинающих специалистов креативных сфер
Экономика

Московским городским педагогическим университетом опубликован перечень качеств идеального сотрудника, сформированный на основе мнения работодателей креативных индустрий. Результаты опубликованы в исследовании «Представления работодателей о необходимых компетенциях для развития креативной экономики Москвы», проведенном заведующей лабораторией оценки профессиональных компетенций и развития взрослых МГПУ, к.п.н. Анастасии Белолуцкой.
Исследование МГПУ подтверждает, по мнению 62% экспертов, наличие у работников до 25 лет наличие гибкого ума, открытости, творческой мотивированности, обучаемости, уважения чужого мнения и пространства, креатива и быстрой адаптации.
Наличие качественно подготовленных работников в креативной индустрии является большой редкостью, считает каждый третий работодатель. Наличие высшего образования представляется важным аспектом для каждого второго респондента. Серьезной проблемой является необходимость переучивания сотрудников для эффективной работы в данной сфере.
USD 83.36
ЕВРО 96.73